尽管金融是专业性很强的行业，但许多工作都需要和人打交道，因此求职和金融有关的工作，软技能与硬实力都要在简历里体现出来。

本文为你介绍银行求职简历的写法和模板。如果你希望前往欧美，新加坡或香港的银行就职，写一份好的英文简历就是必备的基础。

入门级简历示例

是什么让这份简历成为一份出色的银行家简历样本？

出色的简历目标

虽然这位求职者的工作经验有限，但他确实有一些相关经验和宝贵的技能，他在简历摘要部分中强调了这些。由于这是招聘人员会阅读的第一部分，因此让它脱颖而出对于吸引他们阅读简历的其余部分至关重要。

强技能部分

由于该申请人的工作经验有限，他在简历的多个地方详细介绍了他的银行技能。通过使用多个技能部分（软技能、专业技能和资格摘要），该申请人表明他拥有一套可运用到岗位上的技能，这些技能将有助于他成功胜任该职位。

相关课程

由于这位求职者拥有 MBA 学位，这是银行业备受追捧的学历，因此他通过“相关课程”部分列出了该学位并进行了详细说明。在这里，他列出了他完成的与该职位最相关的课程，向雇主表明他接受了该职位所需的培训。

经验丰富的求职者简历示例

该简历的成功之处在于，保守的简历模板，使用柔和的色彩来提供舒适的阅读体验。

由于该申请人在银行业有经验，因此她选择使用按时间顺序排列的简历格式，以展示她的职业发展轨迹。这是经验丰富的申请人应该使用的格式，此外，这也是招聘人员和招聘经理喜欢的格式。

利用数据和指标

这份简历的内容很有说服力，部分原因是求职者使用了数据和指标。这些数字不仅引人注目，而且还提供了她的工作产生影响的具体例子。

进一步的，根据不同的情况，您可以采用三种不同的简历格式：

* 按时间顺序：如果您作为经验丰富的申请人撰写银行简历，请考虑采用按时间顺序排列的简历格式，这将突出您的工作经验并展示您强大的职业发展历程。

* 功能性：经验较少的申请人会把重点放在技能上，并应考虑使用功能性简历格式，这种格式更强调技能而不是工作经验。

* 组合：对于想要展示相关工作经验和强大技能的中期专业人士来说，组合简历格式可以兼具两全其美的优势。

但无论您的经验水平如何，每一份银行家简历都会有五个基本部分——标题、专业摘要或简历目标、技能、工作经历和教育背景。然而，并非所有简历看起来都一样。您可以通过选择合适的模板来定制简历的设计。

由于银行业是一个保守的行业，因此选择一份严谨的简历模板是合适的。您可以通过 5 个简单步骤撰写这份简历

步骤 1

研究职位描述

进入面试阶段的简历是根据招聘广告定制的。为什么？因为职位列表概述了您需要了解的有关该职位关键要求的所有信息。通过满足雇主正在寻找的具体要求，您可以清楚地表明您就是他们正在寻找的人。

如果职位描述中没有足够详细的信息，请自行进行一些研究，以了解更多有关银行职位候选人的共同点。如果您每次申请时都花时间根据职位定制简历，那么您通过申请人跟踪系统(ATS) 并获得面试的机会就会增加。

步骤 2

撰写专业摘要

您的简历应该在顶部包含专业摘要。您选择哪种类型的简历摘要取决于您的工作经验水平。

经验较少的申请人应选择技能摘要，其中应说明您的技能和职业目标。那些在银行业有更多直接经验的申请人应使用履历摘要，其中应概述您的技能和经验，并突出您的一些最显著的专业成就。

以下是简历的一些主要示例：

有经验的职业总结示例：

注重结果的投资银行家，拥有九年为各行各业客户制定和执行成功投资策略的经验。2018 年获得特许金融顾问 (CFA) 资格。通过细致的研究、分析和创造性的交易结构，取得了出色的财务业绩。2021 年，制定并执行了投资策略，年均回报率为 7%。在管理复杂交易的同时，具有建立牢固客户关系和提供卓越服务的能力。

无经验者简历摘要示例：

积极性高、注重细节的个人，希望担任入门级银行职位。注册理财规划师 (CFP)，具有很强的分析、客户服务和沟通能力。对银行法规和合规程序有深入的了解，熟悉各种金融产品，包括贷款、抵押贷款和储蓄账户。希望利用我的培训和认证为客户提供卓越的财务指导，帮助他们实现财务目标。

步骤3

突出您最相关的技能

无论您是银行高管还是初级求职者，招聘经理都会密切关注您列出的银行简历技能。

银行业是一个需要硬技能和软技能相结合的职业，因此在简历中反映这一点很重要。硬技能是完成工作所需的技术性和可衡量的技能，例如数学。软技能则是让你在工作中表现出色的个性特质。为了帮助你理解两者之间的区别，我们创建了一个并列的硬技能和软技能列表，以帮助你创建出众的技能部分。

银行简历的硬技能和软技能

硬技能

* 金融产品知识

* 了解银行法规

* 数学能力强

* 会计

* 风险管理

* 业务发展

软技能

* 客户服务

* 建立关系

* 沟通

* 时间管理

* 解决问题

* 冲突解决

以下是强大银行技能部分的一个例子：

* 注册财务规划师（CFP）

* 深入了解银行法规和合规程序

* 熟悉各种金融产品，包括贷款、抵押贷款和储蓄账户

* 出色的数学和会计技能

* 具有分析财务数据并做出明智决策的能力

* 出色的沟通和关系建立能力

* 精通Microsoft Office Suite和各种银行软件系统

不要低估简历中软技能的价值。这些技能之所以受到雇主的高度重视，部分原因是它们很难教授。因此，雇主会寻找具备这些技能的求职者，即使职位不是面向公众的。

步骤4

撰写出色的银行工作经验

虽然每个银行职位所需的背景和经验会有所不同，但为了引起注意，您需要撰写一个工作经验部分，以展示您能带来什么。

以下是一份出色的银行工作经历的示例：

客户经理，新加坡华侨银行 – 新加坡 2019 年 1 月 – 至今

* 实现本地区抵押贷款及个人贷款销售业绩前 10%，信用卡销售业绩前 5%。

* 与超过 150 个高价值客户建立并维持了良好的关系，客户保留率达到 85%。

* 主动发现并解决客户问题，客户调查的满意率达到 92%。

* 进行深入的财务分析，了解客户需求并推荐合适的银行产品和服务，从而实现年平均 15% 的收入增长。

* 确保遵守所有银行法规和政策。

* 为初级员工提供银行政策和流程、客户服务、销售技巧和银行法规方面的指导和培训。

通过使用数据、指标和描述性动作词来吸引招聘经理的注意，使您的银行资质脱颖而出。

步骤5

在简历上展示你的教育和培训

虽然成为银行家的教育要求因雇主和地点而异，但通常银行职位的候选人至少需要金融、工商管理、会计或相关领域的学士学位。一些雇主还可能要求候选人拥有特定认证，例如注册理财规划师 (CFP) 或特许金融分析师 (CFA) 资格。

列出您的学位时，请从您获得的最高学位开始，然后倒推。认证可以列在教育部分末尾，也可以列在标题为“认证”的特殊部分中。

如何列出您的银行教育背景：

教育

* 圣约翰大学金融工商管理硕士，2021 年

* 旧金山州立大学工商管理学士（辅修金融学），2019 年

认证

* 注册财务规划师 (CFP)，注册财务规划师标准委员会，2020 年

如果您最近刚刚完成学位，请仅列出您的毕业日期。否则，添加日期可能会在招聘过程中引入年龄偏见。

银行简历的可选部分

奖项和认证

在银行业这样一个竞争激烈的行业，你必须比竞争对手表现更好才能获得你想要的机会。即使你还没有太多的工作经验，在你的简历中添加奖项和证书也是炫耀你成功的方法之一。

从学术成就到专业认证和荣誉，奖项可以帮助展示您对所在领域的奉献精神以及您被录用后将带来的专业水平。

如何在银行简历中列出奖项：

2023 年新星银行家 – 英国巴克莱银行

2022 年特许金融分析师 (CFA) 特许资格持有人 – CFA 协会

2020 年最佳 MBA 论文奖 – 圣约翰大学

项目

无论您的经验水平如何，在简历中添加项目都可以帮助您的申请。对于初级银行家来说，添加项目是向雇主展示您如何应用所学技能的好方法。对于更有经验的银行家来说，列出项目是一种切实可行的方式，可以展示您如何使用简历中列出的技能。

要列出项目，请使用列出项目名称（或项目类型）的标题，然后描述结果 – 这样做可以向潜在雇主展示如果您被录用，您将带来什么。

2020 年客户保留项目：

2020 年客户保留率提高 20%，并在实施的第一年额外创造 100,000 美元的收入。

语言

作为银行家，你能交流的人越多越好，这就是为什么能够说多种语言在求职中是一个巨大的优势。无论你能进行对话还是流利地说另一种语言，一定要在简历上列出。

兴趣爱好

在银行业等高度保守的领域，在简历中添加爱好是合适的，只要它们是中性的（即不是宗教或政治性质的）或与你的领域相关。

如果经过深思熟虑，在简历中添加兴趣和爱好可以表明你是一个全面发展的人，并可以强调你的可转移技能，如创造力或领导力。

* 热衷于阅读有关交易和资产管理的书籍

添加求职信

在您的简历中添加求职信表明您愿意付出额外的努力，并且为您提供更多空间来证明您是公司正在寻找的人。

学习如何为银行职位撰写求职信是一项可以让你进入面试阶段的技能，请务必重视。例如：