随着越来越多的中国游戏在海外取得成功，中国游戏产业的实力已经得到了充分的体现。无论是技术层面还是美术和策划，国内培养的人才都具有了不输于发达国家的实力。那么，一个国内从业者想要去海外发展，哪里才是最适合的地方呢？

很多人会自然而然地想到那些著名的游戏厂牌，如任天堂，卡普空，索尼，暴雪，动视，育碧，艺电，以及它们背后的国家，日本，法国，美国等。这些国家拥有完整的游戏产业链和庞大的市场，当然对游戏人才的需求也十分强劲。然而对于国人来说，想要直接跳槽过去却依然是一个不小的挑战。因为不同于一般的软件系统，游戏是一个融合了特定文化和历史属性的综合性产品，一个生长在截然不同的文化环境中的从业者是很难跨过这道文化上的障碍，从而取得良好成绩的。

因此，即使国内游戏人才不乏杰出的才华，但能在欧美或日本业界发展的也十分罕见，所以比较起来，我会更推荐香港-这个既富于中华文化传统，又具有高度国际化的都市。

游戏是一个非常神奇的商品，它需要技术，但又不仅仅依赖技术就能获得好的回报。和一般科技产品相比，游戏更像是一个文化产品，其中美术，剧本，音乐都构成了成功的要素。然而对于玩家而言，这些元素又都具有非常宽裕的接受度。即使你的技术不够强，美术和音乐也乏善可陈，但如果在游戏性上有创意，也可以大卖。所以，游戏的这种多样化特点使很多技术实力并不强的国家或地区也能诞生成功的游戏厂商。比如开发《巫师》系列的波兰 CDPR 工作室，白俄罗斯的休闲游戏爆款制造机 SayGames 等。

而且游戏的国际化要比影视容易得多。因为游戏的核心是玩法，而玩法具有普适性。一款射击游戏无论套上什么故事背景，由什么国家的人开发，其核心玩法都是开枪。在玩法之上附加的剧情，美术即使与玩家所处的文化背景不同，也不至于干扰到游戏体验，再加上如今有了 Steam 这样的全球游戏发行平台，因此用一款游戏以小博大获得超额回报是业内常见的现象。

所以，这种规模小，经营灵活的行业特点使游戏天然适合香港这样一个租金昂贵但高度国际化的城市。事实上香港也已经诞生了不少优秀的工作室和开发公司，比如创艺互动（代表作《创艺大冒险》），智傲控股（代表作《智傲三国》），Burt’s Games（代表作《Burt’s Adventure》），Animoca Brands（专注于区块链游戏）。值得一提的还有 Madhead，这家公司旗下的《神魔之塔》在东南亚地区极受欢迎，是近年来备受瞩目的一家游戏公司，我们平台曾发布过该公司的职位，看得出来他们正在扩张规模，提升团队力量。

除了本土开发商，许多国内游戏巨头和欧美游戏厂商也在香港开设据点，这进一步培育了香港的游戏创业氛围，吸引了众多年轻人加入这个行业。而且对内地从业者来说，香港还有一个最大的好处是自由的经营环境。众所周知，内地对游戏有着极为严苛的版号管理制度，以及经常摇摆的政策方向，这使得整个行业都处于不安全的处境中。而香港不但没有限制性政策，香港政府还提供了相当多的支持，包括

1. 创新及科技基金：由创新科技署管理，设有多项资助计划，帮助本地公司提升科技水平，并为其业务注入更多创新意念。

2. 香港游戏优化和推广计划：由创意香港资助，数码娱乐协会推行，参与公司可获得最高港币 50 万元的资助，用于游戏推广、市场营销和产品测试。

3. 电竞产业支持：香港特区政府拨款 1 亿港币帮助数码港发展电竞产业项目，包括建设电竞场地和提供相关培训。

4. 国际联系和市场推广：香港政府通过投资推广署等机构，帮助本地和国际游戏开发商进军全球市场，并提供各种支援，例如资金及市场推广。

最后，我们再来看看薪资问题。香港的薪资水平本来就在亚洲居于顶端，而软件行业的薪资更高，普通程序员的月薪也可达到 3 万港币以上，系统级设计师在 5 万以上的也十分常见，所以对于国内的游戏从业者来说，香港绝对是一个极有发展前景的地方。